Notre Présidence

Après des études aux Etats-Unis, un bachelor de Business Administration à l’université américaine de Paris, et un MBA en Hospitality Management à l’ESSEC, Alexandre Barrière rejoint le groupe Barrière. 

En 2014, Alexandre Barrière intègre le département développement du Groupe. En juillet 2018, il est nommé Directeur de la transformation et se voit ainsi notamment confier la mission de réfléchir à l’émergence de nouveaux relais de croissance pour faire face à des attentes clients toujours plus changeantes. Il intègre le comité de direction puis se voit demander en novembre 2018 d’assumer la responsabilité supplémentaire de Directeur général Hôtellerie & Restauration. Début 2019, il entre au conseil d’administration de GLB et SFCMC. 

En mai 2021, il est nommé Directeur général d’une direction transversale nouvellement créée en charge de la stratégie et du développement tout en gardant la direction de la transformation. Au cœur de ses priorités : le bien-être des collaborateurs, le développement international et la digitalisation. Sous son impulsion, le groupe amorce un renouvellement de sa politique de bien-être au travail, et s’implante à l’international, avec l’ouverture d’un premier hôtel Fouquet’s à New-York, et de deux emblématiques brasseries Fouquet’s au Louvre Abu-Dhabi et à Dubaï. Dans le cadre du développement des activités digitales, le groupe se prépare à l’essor du Casino en ligne, face à l’émergence de pure-players et aux nouveaux enjeux réglementaires. Barrière a ainsi lancé son premier casino online sur le marché Suisse.

Joy Desseigne-Barrière est diplômée d’un Master de Sciences Politiques de l’Université Paris-Dauphine, et d’une licence de Philosophie de l’Université Paris-Sorbonne. 

En 2016, Joy décide de débuter sa carrière à Londres. Elle intègre tout d’abord l'agence de publicité Publicis au sein de laquelle elle intervient au profit d'acteurs du monde du tourisme. Elle rejoint ensuite l'institut d’études et de conseil BVA BDRC, où elle travaille pendant quatre ans sur des projets stratégiques visant à accompagner de grands groupes hôteliers dans la résolution de leurs défis.

Joy rejoint ensuite le groupe familial le 1er octobre 2020 en qualité de censeur du Conseil d’Administration.

Depuis septembre 2021, en tant que Directrice Data & Connaissance Client, elle pilote des projets stratégiques autour de la connaissance de la clientèle, du suivi et de l’optimisation de la performance, notamment de l’offre de jeux.  Convaincue que l’innovation et les évolutions technologiques sont au cœur des enjeux stratégiques du secteur du divertissement, son objectif est de mettre en place des outils plus performants pour les collaborateurs du Groupe, tout en permettant une meilleure personnalisation et segmentation des offres, mais aussi un ciblage plus fin et efficace des actions marketing.

Ensemble, ils sont la quatrième génération d’entrepreneurs à la barre du groupe Barrière, un groupe français, familial et centenaire. Transmis par leur mère avec pour devoir d’assurer son rayonnement, son développement, sa fidélité aux valeurs qui font sa force depuis 1912, ils en assureront sa transmission, le moment venu, à la cinquième génération.